🚀 Das BGF-Betriebssystem der neuen Generation

Gesundheit im Unternehmen.
Endlich machbar.

BGFHero vereint 50+ Gesundheitsangebote, smarte KI-Assistenz und automatisches Reporting in einer Plattform. Anlass wählen, klicken, Erfolge messbar machen – in nur 30 Minuten pro Woche.

Kostenlos startenKeine KreditkarteDSGVO-konform
BGFHero Dashboard mit KI-Assistenz Nina

Das Problem

Kommt dir das bekannt vor?

BGF ist einer der komplexesten Prozesse im Unternehmen. Und die Menschen, die sich dafür einsetzen, stehen oft auf schwerem Posten.

Keine Zeit

Zwischen Rekrutierung, Lohn und Betriebsrat bleiben 2 Stunden im Monat für BGF.

Keine Zahlen

Externe Dienstleister liefern keine KPIs – und ohne Zahlen überzeugst du die GF nicht.

Kein Budget

Wird's finanziell eng, fliegt BGF zuerst. Weil niemand den ROI belegt.

Keine Reichweite

Immer die gleichen 20 machen mit. Die restlichen 200 bleiben außen vor.

Wir haben's neu gedacht. Ein Betriebssystem für Gesundheitsförderung, das auch mit wenig Zeit echte Wirkung und handfeste Zahlen liefert.

Die App

Alles was du für erfolgreiche BGF brauchst

Zwölf Module, ein Ziel: Betriebliche Gesundheitsförderung so einfach machen, dass du sie nebenbei schaffst.

app.bgfhero.de
Dein Dashboard

Starte jetzt – Nina, deine BGF-Kollegin, führt dich Schritt für Schritt durch die wichtigsten Aufgaben.

Reifegrade

Wo stehst du heute – und wo kannst du in 6 Monaten stehen?

Vier Reifegrade zeigen dir, wo dein Unternehmen steht und was der nächste Schritt ist.

L1

Intuitiv

Wir tun etwas für die Gesundheit – aber aus dem Bauch heraus, ohne Plan und ohne System.

L2

Strukturiert

Erste Strukturen entstehen: ein Jahresplan, ein festes Budget, regelmäßige Angebote.

BGFHero Kerngebiet

L3

Prozessual

Ein durchgehender BGF-Prozess ist etabliert: bedarfsorientiert, mit Mandat und auf Datenbasis.

L4

Systemisch

BGM ist integraler Bestandteil der Unternehmensstrategie und Führungskultur.

Die meisten BGFHero-Nutzer starten bei L1 oder L2 und erreichen L3 innerhalb eines Jahres – messbar im Dashboard.

NinaNinaOnline
Nina

Hallo! Ich bin Nina, eure BGF-Managerin 👋 Wie kann ich euch heute helfen?

Wir haben 40% Krankenstand im Lager. Was empfiehlst du?

Nina

Das klingt nach einem kritischen Wert – der Durchschnitt liegt bei ~5 %. Ich schlage vor: 1) Ergonomie-Check im Lager buchen, 2) anonyme Stimmungsumfrage starten und 3) euren BGF-Score neu berechnen. Soll ich direkt einen Maßnahmenplan erstellen?

Nina
Frag Nina etwas…
Kostenlos inklusive
Nina

KI-BGM-Managerin

KI-BGM-Managerin

Triff Nina – deine persönliche BGF-Expertin

Nina begleitet euch vom ersten Tag an: Sie analysiert euren BGF-Status, gibt konkrete Handlungsempfehlungen und erinnert euch an die nächsten Schritte – kostenlos in jedem Plan.

  • Beantwortet BGF-Fragen in Sekunden
  • Analysiert euren BGF-Reifegrad & empfiehlt Maßnahmen
  • Erstellt automatisch euer BGF-Gesamtkonzept
  • Erinnert ans Reporting & Fristen
  • Lernt eure Unternehmensstruktur kennen

Kostenlos, kein Kreditkarte erforderlich.

So funktioniert's

Der BGF-Prozess in 5 einfachen Schritten.

Wir haben die Komplexität eliminiert. Du klickst dich durch, die KI baut im Hintergrund einen revisionssicheren PDCA-Zyklus auf.

Planungs-Wizard Schritt 1 – Bereich wählenPlanungs-Wizard Schritt 2 – Anlass wählenPlanungs-Wizard Schritt 3 – Maßnahme findenPlanungs-Wizard Schritt 4 – Ziel definierenPlanungs-Wizard Schritt 5 – Befragung aussteuernPlanungs-Wizard – Planung abgeschlossen

Schritt 1 / 5Bereich wählen

Zeigen

Deine Arbeit endlich sichtbar machen

Das GF-Dashboard macht in 30 Sekunden klar, was BGF bringt. Townhall-ready – eine Seite reicht.

Townhall-ready. Vorstandsgerecht. Exportierbar als PDF.

  • BGF-Score: Eine Zahl, die auf einen Blick zeigt, wo ihr steht
  • Reifegrad-Tracking: Von Intuitiv nach Prozessual
  • Potenzialanalyse: Dein stärkstes Argument fürs nächste Budgetgespräch
  • PDF-Export als BGF-Jahresbericht – druckfertig

1 / 12DashboardAlle Kennzahlen auf einen Blick – Krankenstand, Fluktuation, Altersstruktur, BGF-Score.

50+

Praxiserprobte Maßnahmen – jede einzelne sofort umsetzbar

10 kostenfreie MaßnahmenWhitepaper jetzt kostenlos sichern

Potenzialanalyse

Dein Ass im Ärmel für das nächste Budget-Gespräch.

Der BGF-Score-Simulator zeigt dir konkret, welche Quick Wins den größten Hebel haben – und was mit realistisch mehr Einsatz möglich wäre. Dein stärkstes Argument für die nächste GF-Runde.

  • Quick Wins mit sofortigem Score-Effekt erkennen
  • Bis zu +18 Punkte Potenzial in 7 Hebeln simulieren
  • ROI-Berechnung: €1 BGF spart €2.5–€10.1
  • Steuervorteile nach §3 Nr. 34 EStG direkt sichtbar

Exportierbar als PDF – für Kassen, GF und Förderstellen.

Dein Ass im Ärmel für das nächste Budget-Gespräch.

Stimmen

BGF-Verantwortliche wie du

Das Dashboard hat bei uns mehr bewirkt als drei Jahre PowerPoint-Präsentationen.

Sarah M.

HR-Leiterin, Regionalbank, 450 MA

Ich dachte, ich muss erst ein großes Budget haben, um mit BGF zu starten. BGFHero hat mir gezeigt, dass es auch anders geht – mit Maßnahmen, die nichts kosten und trotzdem wirken.

Lisa K.

Personalreferentin, IT-Dienstleister, 80 MA

Wir hatten bereits einige Maßnahmen laufen, aber alles lag in Excel und meinem Kopf. Jetzt habe ich ein System, das alles zusammenbringt – und ein Gesamtkonzept, das ich vorzeigen kann.

Markus T.

BGF-Beauftragter, Pflegeeinrichtung, 600 MA

Gesamtkonzept

Du arbeitest normal. BGFHero baut dein GKV-Konzept automatisch.

Keine Formulare. Keine Fachbegriffe. Kein Extra-Aufwand.

Was du tust

Was BGFHero daraus macht

1

Maßnahmen-Bibliothek lesen

S1

Information

2

Onboarding-Fragen beantworten

S2

Analyse der Ausgangslage

3

Ziele im Onboarding wählen

S3

Zielsetzung

4

Erste Maßnahme starten

S4

Maßnahmenumsetzung

5

Feedback-Umfrage senden

S5

Evaluation

6

Nächstes Quartal planen

S6

Weiterentwicklung

Der automatische BGF-Ergebnisbericht erfüllt die Anforderungen an ein BGF-Gesamtkonzept nach GKV-Leitfaden Prävention.

Exportierbar als PDF

FAQ

Häufige Fragen

Ja. Eure Krankenkasse liefert punktuelle Impulse – einzelne Workshops, vielleicht einen Gesundheitstag. Aber kein System, keinen Jahresplan, keine Kennzahlen und kein Dashboard. BGFHero gibt euch die Struktur und Sichtbarkeit, die die Kasse nicht liefert.

Gesundheitstage erreichen meistens die gleichen 20–25 Leute. BGFHero hilft euch, mit praxiserprobten Maßnahmen die breite Belegschaft zu erreichen – niedrigschwellig, inklusiv und messbar. Plus: Ihr bekommt einen BGF-Score, ein Dashboard und eine Potenzialanalyse für den Vorstand.

Mit dem GF-Dashboard und der Potenzialanalyse. Eine Seite, die in 30 Sekunden zeigt: wo ihr steht, was ihr erreicht habt, und was mit etwas mehr Ressourcen möglich wäre. Echte Kennzahlen statt Bauchgefühl.

Viele der besten Maßnahmen kosten nichts. Walking Meetings, Check-in-Kultur, Micropausen-Challenges – alles 0 EUR. Plus: Der Kosten-Navigator zeigt euch versteckte Budgets (§ 3 Nr. 34 EStG, BG-Leistungen, Förderprogramme).

Nein. BGFHero ist der Werkzeugkasten für BGF-Verantwortliche – fokussiert auf Maßnahmen, Sichtbarkeit und Kennzahlen. Wenn euer Unternehmen ein vollständiges BGM-System braucht (Arbeitsschutz, BEM, Gefährdungsbeurteilung), gibt es dafür spezialisierte Plattformen.

Im Monatsabo (239 EUR/Monat) kannst du jederzeit zum Monatsende kündigen – keine Vertragsbindung, keine versteckten Kosten. Im Jahresabo sparst du 2 Monate und zahlst nur 199 EUR/Monat (2.390 EUR/Jahr). Wenn es nicht passt, kündigst du einfach.

Starte jetzt – finde deinen Reifegrad heraus

5 Fragen, 2 Minuten – und du weißt, wo dein Unternehmen steht und was der nächste Schritt ist.